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Comunidad Modelo
Unidad de Educación e Investigación 40.Comunidad Modelo
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Consejo de Sabiduría Retos de la sociedad Empleo Educación Pobreza Hambruna Salud integral Adicciones Lingüística Seguridad Corrupción Formar líderes Trabajo en equipo de líderes |
Visión:Que Comunidad Modelo forme parte de la ciudad modelo, en todas las ciudades del mundo. Misión:Lograr que todos los habitantes de la Comunidad Modelo estén orgullosos de vivir en su comunidad, teniendo una alta calidad de vida. Solución: Desarrollo de la capacidad cerebral Promedio de uso: 10%, A nivel mundial. “Todo es energía y esto es todo lo que hay. Coincida con la frecuencia de la realidad que usted quiere y usted no podrá dejar de obtener esa realidad. No puede ser de otra manera. Esto no es filosofía. Esto es física”. Albert Einstein | Nuevo paradigma Redes Neuronales: Leyes 1. La red neuronal colectiva más importante está en la familia. 2. IMn = (mK)n; K = c2/E IM es la Intención Mental, m personas en Calidad de Vida, n creyentes, E energía, c velocidad de la luz. 3. Red de Calidad de Vida IM = mK. 4. Salud integral: si = se + sm + sc, se salud de espíritu, sm salud de mente, sc salud de cuerpo. 5. Felicidad integral: fi = fe + fm + fc, fe felicidad de espíritu, fm de mente, fc de cuerpo. |
El Plan Estratégico 2014-2020 de la franquicia Comunidad Modelo, es un proyecto de suma importancia sobre el cual hay que desarrollar una matriz de Marco Lógico y un primer documento de referencia es el siguiente:
Visión
Que Comunidad Modelo forme parte de la ciudad modelo, en todas las ciudades del mundo.Misión
Lograr que todos los habitantes de la Comunidad Modelo estén orgullosos de vivir en el Barrio, teniendo una alta calidad de vida.Objetivos
1. Lograr que Comunidad Modelo sea competitiva a nivel mundial 2. Proporcionar atención personalizada a las personas participantes 3. Proporcionar atención personalizada a las familias participantes 4. Proporcionar atención personalizada a las organizaciones participantes 5. Integrar esfuerzos con otras comunidades y ciudades nacionales y extranjeras 6. Desarrollar proyectos en la Comunidad Modelo, útiles a otras comunidades en ciudades nacionales y extranjeras 7. Apoyar a las organizaciones socialmente responsables que mejoran la calidad de vida de sus colaboradores 8. Desarrollar la planeación estratégica de la Comunidad Modelo.Tema: Desarrollo de la Comunidad Modelo
Actores
Primarios: Los líderes de la Comunidad Modelo Secundarios: Todos los habitantes de la ciudad de la Comunidad Modelo.Problema: Estar convencidos de que los habitantes de la Comunidad Modelo somos capaces de desarrollar un Barrio competitivo en su calidad de vida, a nivel mundial
1. Planeación estratégica de la Comunidad Modelo 2. Lograr el apoyo de los líderes de la comunidad 3. Presentar proyectos valiosos para la Comunidad Modelo 4. Diagnosticar necesidades de la Comunidad Modelo 5. Identificar a los actores importantes para desarrollar los proyectos 6. Organizar a los actores necesarios para ejecutar los proyectos 7. Superar los obstáculos legales y administrativos gubernamentales 8. Invitar e incorporar a personas con talento, identificadas con la Comunidad Modelo.Alternativas
1. Definir la lista de los miembros fundadores de la Comunidad Modelo 2. Definir la lista de los consejeros 3. Definir la estructura organizacional 4. Establecer el monto de la inversión inicial del proyecto 5. Definir a los líderes del Centro Corporativo 6. Elegir al líder del Consejo 7. Elegir al líder de la organización 8. Elegir al líder de los inversionistas 9. Lograr el trabajo en equipo de todos los habitantes de la Comunidad Modelo.